[Vacatures] iO zoekt een Traffic Manager

iO is per direct op zoek naar:

Traffic Manager - Campus Utrecht

Wat je gaat doen

Let op!: Dit betreft een tijdelijke functie op contractbasis van 15 januari 2026 tot en met 31 mei 2026. Deze rol kan niet op freelance basis worden ingevuld.

Kun jij als geen ander jongleren met planningen en deadlines? En ben je klaar om de spil te zijn in een creatief team dat dagelijks werkt aan de mooiste projecten? 

Als Traffic Manager voor het iO Video Team ben je het centrale aanspreekpunt voor alle projecten. Jij zorgt ervoor dat de juiste mensen op de juiste taken worden ingezet, binnen budget en op tijd. Op onze campus werk je samen met regisseurs, editors, producers, motion graphic designers, een cameraman, stagiairs en natuurlijk een flexibele schil. Samen werken we aan inspirerende videocontent voor gave merken zoals ABN AMRO, Enexis, ABP, Odido en PwC. 

Je creëert realistische projectplanningen en verdeelt opdrachten op basis van vaardigheden, beschikbaarheid en prioriteiten. Daarbij houd je de dagelijkse werklast in de gaten en zorg je dat iedereen toegang heeft tot de benodigde briefings, assets en materialen. Zijn er even handen tekort of heb je specifieke expertise nodig? Dan ben jij degene die extra hulp inschakelt uit jouw netwerk. 

Om alles vlotjes te laten verlopen, sta je in contact met alle afdelingen. Je monitort de voortgang van projecten en denkt mee over offertes en budgetten. Je spot issues voordat ze de kop opsteken en bewaart rust, zelfs als het druk is. Want succesvol zijn betekent voor jou dat creativiteit de ruimte krijgt, teams prettig kunnen werken én klanten tevreden zijn.

Daarom ben jij de perfecte Traffic Manager

  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als Traffic Manager bij een (creatief) bureau met een focus op video productie 
  • Je kent de agency-wereld en weet wat er speelt in het vak 
  • Je hebt een goed ontwikkeld analytisch vermogen en uitstekende organisatorische en time management skills 
  • Je werkt secuur, bewaakt planning en budgetten en behoudt vlotjes het overzicht 
  • Je spot issues van mijlenver, bent een echte probleemoplosser en hebt het zelfvertrouwen om als mediator op te treden tussen verschillende partijen 
  • Je bent empathisch en een geboren communicator met sterke interpersoonlijke skills 
  • Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels 
  • Je bent communicatief, flexibel en zelfstandig, maar bovenal een teamspeler

Dit krijg jij van ons

  • 25 vakantiedagen; Op basis van een 40-urige werkweek.
  • Reiskosten & vakantiegeld; Uiteraard kun je rekenen op 8 procent vakantiegeld. Daarnaast hebben we verschillende mobiliteitsregelingen, maar afhankelijk van jouw functie en voorkeur een keuze.
  • Goede pensioenregeling; Jij legt 4 procent in en iO vult de rest aan tot de volledige premie.
  • Hybride werken; Een goede werk- en privébalans is superbelangrijk. Samen met jouw team maak je afspraken over wanneer én waar je werkt.
  • Gezonde snacks & lunch; Op iedere iO campus pak je de hele dag een gezond tussendoortje en kun je tegen een kleine vergoeding gezond én gevarieerd lunchen.
  • Persoonlijk ontwikkelbudget; Zet jaarlijks € 3.000,- in om jezelf te ontwikkelen, in je vak of als persoon, met trainingen, events of cursussen.
  • Milestones & celebrations; En bovenal zijn we bij iO ook gewoon een gezellige club mensen, al zeggen we het zelf. Het Fun & Party-team op jouw campus staat op z'n tijd dan ook garant voor de leukste feestjes.

Zo verloopt jouw sollicitatie

Samenwerken, impact maken en groeien begint met de juiste klik. We leren je daarom graag kennen en geven je ook de kans om je toekomstige collega's te ontmoeten.

Solliciteer nu

Klaar voor een bruisende carrière bij iO? Solliciteer hierWe nemen snel contact met je op.

www.iodigital.com/nl

Volg Marketing Report op LinkedIn
Volg Marketing Report op Instagram
Volg Marketing Report op Facebook
Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief
Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List




Lees ook:

[Vacatures] iO zoekt een Service Line Director Marketing

17-02-2026 | 07:54:00
iO is per direct op zoek naar Service Line Director Marketing - Campus Den Bosch

[Vacatures] iO zoekt een Online Redacteur hockey.nl

17-02-2026 | 07:43:00
iO is per direct op zoek naar Online Redacteur hockey.nl - Campus Amsterdam

iO officieel gelanceerd in Zweden

13-02-2026 | 11:47:00
iO is officieel gelanceerd in Zweden. Het digitale team van Stendahls, Awave en Triggerfish gaat verder onder de naam iO

Sitecore benoemt iO-ontwikkelaar Jeroen Breuer opnieuw tot MVP

10-02-2026 | 12:21:36
Met de erkenning waardeert het softwarebedrijf zijn bijdrage aan het platform en zijn kennis van AI-toepassingen binnen Sitecore-omgevingen.

iO organiseert webinar over platform engineering en cloudkosten

06-02-2026 | 13:12:00
In de gratis webinar laat digital agency iO zien hoe organisaties grip houden op kosten, architectuur en innovatie, zonder groei af te remmen.


Volg Marketing Report op LinkedIn
Volg Marketing Report op Instagram
Volg Marketing Report op Facebook
Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief
Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List





Lees ook:

Bob Koigi: Emotie presteert beter dan technologie in reclame

20-02-2026 | 14:18:00
Emotioneel storytelling blijkt de krachtigste drijfveer voor reclamesucces, volgens onderzoek van System1 dat campagnes van de Winterspelen 2026 en de Super Bowl analyseert

[Vacatures] Zandbeek zoekt een Consultant (medior/senior)

20-02-2026 | 08:41:00
Zandbeek is per direct op zoek naar Consultant (medior/senior) - Fulltime/Parttime

[Vacancy] VML has a position for PXM - Technology Director

20-02-2026 | 08:11:00
VML is directly looking for PXM - Technology Director - Amsterdam

Somehow en PINK lanceren campagne Humanistisch Verbond

19-02-2026 | 15:53:00
Precies 80 jaar na de oprichting lanceert het Humanistisch Verbond een landelijke merkcampagne, ontwikkeld door Somehow en PINK.

Modern Citizens volledig geïntegreerd in Brand Potential

19-02-2026 | 15:23:00
Brand Potential stapt af van het traditionele agency-model en organiseert zich voortaan als partnerstructuur. Het digitale bureau Modern Citizens gaat volledig op in de organisatie.
 

Dit artikel is gepubliceerd door: Michelle Waweru

Uitgelicht





Abonneer je op onze nieuwsbrief.