[Vacatures] DPG Media zoekt een Hoofdredacteur Margriet

DPG Media is per direct op zoek naar een:

Hoofdredacteur Margriet - Amsterdam

Ben jij een ondernemende, creatieve en bevlogen mediamaker met een sterke maatschappelijke betrokkenheid? Weet je wat de 60+-vrouw beweegt en wil je aan het roer staan van een sterk merk dat 2,6 miljoen vrouwen bereikt, inspireert en verbindt? Dan ben jij wellicht de nieuwe Hoofdredacteur van Margriet?

Wat ga je doen?

Als Hoofdredacteur van Margriet inspireer en motiveer jij het redactieteam om hoogwaardige content met vernieuwende invalshoeken te creëren die feilloos past bij de 60+-doelgroep. Je ontwikkelt strategische groeiplannen voor Margriet en zorgt dat deze effectief worden uitgevoerd.

En verder:

  • Stuur je de redactiemanagers aan en ben je eindverantwoordelijkheid voor budgetten en planningen.
  • Je bent het gezicht van Margriet, zowel intern als extern.
  • Je gaat samenwerkingen aan met bekende persoonlijkheden die aansluiten bij de doelgroep van Margriet.
  • Je gaat nauw samenwerken met de marketing- en salesafdelingen.
  • Je gaat nauw samenwerken met de hoofdredacteur digital en andere magazinemerken binnen het vrouwendomein, zoals Libelle.
  • Je stuurt de redactie van het Vlaamse maandblad Goed Gevoel aan.
  • Je draagt bij aan het verwezenlijken van de (digitale) doelstellingen van het vrouwendomein.

Wie zijn wij?

Margriet is een toonaangevend magazine voor vrouwen die gezond en gelukkig ouder willen worden, met al 86 jaar maatschappelijke impact in Nederland. Het merk bereikt maandelijks 2,6 miljoen mensen (NMO Merkenmonitor 2023-IV) en is bekroond als Crossmediamerk van het Jaar 2023. Margriet biedt een breed scala aan content, van persoonlijke verhalen tot lifestyletips, en omvat specials, een online platform, social media, nieuwsbrieven, podcasts en evenementen als de Winterfair en Zomerweek.

Wat maakt jou de ideale kandidaat?

  • Je bent een mediamaker met uitgebreide leidinggevende ervaring.
  • Je hebt een afgeronde opleiding op HBO/WO niveau.
  • Je hebt passie voor de 60+ doelgroep, weet wat haar beweegt en hebt het vermogen om de tone of voice van Margriet perfect aan te voelen.
  • Je hebt een journalistieke neus.
  • Je hebt oog voor trends en ontwikkelingen, en het vermogen om deze te vertalen naar innovatieve en kwalitatieve content.
  • Je netwerk is breed en je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.
  • Jij beschikt over sterke leiderschapskwaliteiten die je in staat stellen om mensen te inspireren, motiveren en met elkaar te verbinden.
  • Je beschikt over sterke organisatorische vaardigheden en flexibiliteit.
  • Budgetbeheer en het behalen van financiële doelen is je tweede natuur

Als het meest toonaangevende mediabedrijf van België/ Nederland staan we open voor alle talent in de maatschappij. Ongeacht je achtergrond, nodigen we je uit om te solliciteren op deze functie. Juist door de verschillen tussen collega’s ontstaan verrassende inzichten en innovatieve oplossingen. En dat past dan weer heel erg goed bij ons als organisatie. We zijn benieuwd wie jij bent en welke kwaliteiten en ervaring jij meebrengt. Wil je meer weten over onze inclusieve werkomgeving, klik dan hier!

Wat bieden wij?

  • Een sleutelrol in een dynamische, inspirerende werkomgeving.
  • Een gedreven redactieteam; werken met de beste vakmensen.
  • Samen bouwen aan het grootste vrouwendomein van Nederland.
  • Een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Flexibele werktijden en mogelijkheden tot thuiswerken.
  • Ruimte en ondersteuning voor persoonlijke ontwikkeling via de Campus, de interne opleidingsgroep van DPG Media.

Wat krijg je van ons?

Binnen een gedreven redactieteam, waar je werkt met de beste vakmensen, heb jij een sleutelrol en ga je samen bouwen aan het grootste vrouwendomein van Nederland. Bij ons krijg je een inspirerende werkomgeving die continu in beweging is. Collega’s die denken in mogelijkheden, het glas halfvol zien en we geven jou de kans je dagelijks te ontwikkelen. Dit doen we onder andere door onze DPG Campus/ DPG Academy. Dit geeft jou alle mogelijkheid het beste uit jezelf te halen en een echte mediamaker te zijn!

  • Een salaris passend bij jouw werkervaring
  • Een 36- urige werkweek
  • 8 procent vakantiegeld en 4 procent persoonlijk keuzebudget
  • Jaarlijkse winstdeling op basis van de prestaties van DPG Media
  • Ruimte om je te ontwikkelen, zowel op de job als online via onze DPG Academy/ DPG Campus
  • Mogelijkheid om je eigen culturele feestdagen af te stemmen!
  • Een geweldig nieuw kantoor in Amsterdam (Mediavaert). Van (spontane) borrels tot teamuitjes en ons legendarische personeelsfeest, hier voel je je meteen thuis!

Nog meer redenen om bij DPG Media te willen werken (NL)

Bij DPG Media werken we voor meer dan 90 sterke nieuwsmerken, magazines, televisieprogramma’s, radiostations en online services zoals Qmusic, NU.nl, Tweakers, Libelle, VTM en meer. We bereiken maandelijks ruim 90% van de Nederlanders en 8 op de 10 Vlamingen. We bieden je een professionele werkomgeving waarin we vrijheid enorm belangrijk vinden. We geven je alle ruimte om aan je toekomst te werken door het aanbieden van workshops en trainingen. Voel je vrij om bij ons ondernemer, leerling en teamspeler te zijn, en vooral om jezelf te zijn. Bij DPG Media is iedereen welkom. Dus solliciteer, wat je achtergrond ook is. Er staan ruim 5.500 slimme collega’s te popelen om je op te nemen in een team, of dat nou een projectteam, een pubquiz team of een sportteam is.

Solliciteren, en dan?

Heb je direct zin om aan de slag te gaan? Solliciteer hier uiterlijk 28 februari. Je krijgt binnen 10 werkdagen een reactie op je sollicitatie en te horen of je bij de eerste selectie zit. Zit je bij de eerste selectie, dan zullen we telefonisch contact met je opnemen om een afspraak in te plannen op ons kantoor in Amsterdam. Heb je eerst nog vragen, neem dan contact op met Tessa Kaatee (Recruiter) via [email protected].

Onze recruiters doen goed werk, wij hebben daarom geen hulp nodig van externe partijen bij het vinden van onze nieuwe collega!

www.margriet.nl

www.dpgmedia.nl

Volg Marketing Report op LinkedIn
Volg Marketing Report op Instagram
Volg Marketing Report op Facebook
Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief
Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List




Lees ook:

DPG Media promoot studentenabonnement met campagne

06-03-2026 | 10:35:00
Via het platform /topics krijgen studenten gratis toegang tot journalistieke titels van DPG Media.

adpaq voegt DPG Media-audio toe aan DSP

05-03-2026 | 12:27:08
Daarmee krijgen adverteerders en mediabureaus via het platform toegang tot het digitale audio-inventaris van verschillende radiomerken

Radiosector: elke exploitant met eigen commercieel relevante doelgroepdefintie

09-02-2026 | 00:00:00
DPG Media heeft voor de radiostations Joe en Qmusic per 1 januari 2026 de commercieel relevante doelgroep 25-54 jarigen geïntroduceerd. Daarvoor definieerde het mediabedrijf voor zijn radioreclameverkoop de doelgroep 20-49

Bestuur Screenforce benoemt Ton Rozestraten tot voorzitter

06-02-2026 | 12:24:00
Het bestuur van Screenforce heeft Ton Rozestraten (Ad Alliance/RTL Nederland/DPG Media) benoemd tot voorzitter van Screenforce. Hij neemt het stokje oiver van Allard Ruyl (Talpa Media/Talpa Network).

Havas Lemz ontwikkelt 360-campagne rond Optimel Vezels

05-02-2026 | 15:27:00
Optimel introduceert Optimel Vezels, een productlijn die consumenten helpt om makkelijker meer vezels binnen te krijgen.


Volg Marketing Report op LinkedIn
Volg Marketing Report op Instagram
Volg Marketing Report op Facebook
Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief
Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List





Lees ook:

WARC Creative 100: LePub en Serviceplan bovenaan

10-03-2026 | 15:12:26
WARC heeft de 2026-editie van de Creative 100 gepubliceerd, de wereldwijde ranglijst van meest bekroonde campagnes en bedrijven op het gebied van creativiteit.

Harry Demey: Bureaus gaan betere jaren tegemoet

10-03-2026 | 14:56:00
LDV United CEO ziet ruimte voor herwaardering van merken

JUMP! Retail introduceert Huub voor Hubo

10-03-2026 | 13:06:00
JUMP! Retail ontwikkelde voor Hubo een TV- en radiocampagne waarin Huub van Hubo centraal staat. Huub is de personificatie van de kernwaarde helpen

AWOL partner van Nike voor tweede editie School to Swoosh

10-03-2026 | 12:32:00
Het programma richt zich op het toegankelijker maken van de creatieve industrie voor een nieuwe generatie makers.

Marco van Lisdonk: Het enige wat op 8 maart eindigt, is de aandacht van marketeers

10-03-2026 | 12:12:00
We doen al decennialang aannames over hoe je vrouwen bereikt met adverteren. De data laten zien dat die aannames nog steeds niet kloppen.
 

Dit artikel is gepubliceerd door: Michelle Waweru

Uitgelicht





Abonneer je op onze nieuwsbrief.