[Vacatures] Abovo Maxlead zoekt een Senior Display, Video & Audio (DVA) Consultant

Abovo Maxlead is per direct op zoek naar:

Senior Display, Video & Audio (DVA) Consultant 

Ben jij een ervaren professional die de wereld van online campagnes, programmatic advertising en crossmediale strategieën door en door kent? Heb je een bewezen track record in het laten groeien van merken door middel van geavanceerde display, video en audio strategieën en wil je direct impact hebben op de business-doelstellingen van onze klanten? Dan is de rol van Senior Display, Video & Audio (DVA) Consultant jouw volgende stap!

Wat bieden wij

  • Een sleutelrol binnen het DVA-team, waarin je meebouwt aan strategische klantrelaties en teamontwikkeling
  • Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om je eigen visie op digital advertising te realiseren
  • Ruimte om te experimenteren met nieuwe technologieën en formats binnen display, video en audio
  • Een passend salaris en goede aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals;
    26 vakantiedagen, telefoon en laptop van de zaak, pensioenregeling)
  • Veel aandacht voor vitaliteit d.m.v. sportschoolabonnement (Basic-Fit, 50 procent korting) wekelijkse Bootcamp sessies, Padellen met collega’s, massage op kantoor en diverse sportevenementen
  • Een informele cultuur met leuke collega’s, gezellige (vrijdagmiddag)borrels, kantoor uitjes en feestjes

 

Wanneer ben je succesvol?

We zoeken een ervaren Senior Display, Video & Audio Consultant met een sterke strategische en analytische blik. Jij overziet het digitale medialandschap en weet hoe je display-, video- en audiokanalen inzet voor maximale impact. Je bent niet alleen uitvoerend sterk, maar ook een coach en sparringpartner voor klanten én collega’s.

Jouw profiel:

  • Minimaal 4–6 jaar ervaring in digital advertising, bij voorkeur in display, video en audio
  • Ervaren met platformen als Google DV360, Adform, DPG Admanager en Spotify Ads
  • Sterk strategisch inzicht en het vermogen om data te vertalen naar heldere, resultaatgerichte adviezen
  • Uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden richting klanten en collega’s
  • Ervaring met het begeleiden of coachen van junior consultants is een pré
  • Een proactieve en nieuwsgierige houding: je signaleert trends en vertaalt ze naar concrete innovaties
  • HBO/WO werk- en denkniveau

 

Functieomschrijving

Als Senior DVA Consultant ben je een cruciale schakel in het team dat display, video en audio campagnes ontwikkelt, aanstuurt. Je bent verantwoordelijk voor de volledige strategie, van idee tot uitvoering en fungeert als een sparringpartner voor onze klanten. Je gebruikt je kennis van toonaangevende advertentieplatformen om strategische analyses uit te voeren en complexe inzichten te vertalen naar effectieve, grootschalige optimalisaties en innovatieve oplossingen.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

  • Strategisch advisering: Je ontwikkelt en implementeert geavanceerde, crossmediale DVA-strategieën die aansluiten bij de overkoepelende bedrijfsdoelstellingen van de klant.
  • Complexe campagne-uitvoering: Je leidt de opzet, het beheer en de optimalisatie van complexe digitale campagnes (display, video en audio). En draagt kennis over aan collega’s
  • Analyse en rapportage: Je analyseert de campagneprestaties en vertaalt deze inzichten naar strategisch advies voor zowel klanten als interne exposure
  • Kennisdeling en coaching: Je fungeert als mentor en coach voor minder ervaren consultants en draagt actief bij aan de kennisontwikkeling binnen het team.
  • Innovatie: Je signaleert proactief nieuwe trends en technologische ontwikkelingen binnen digitale advertising en vertaalt deze naar innovatieve kansen en toepassingen voor onze klanten.
  • Interdisciplinaire samenwerking: Je werkt nauw samen met collega’s van andere disciplines (SEA, SEO, Social, Performance Marketing, Creatie en TV) om integrale, naadloze campagnes te realiseren

 

Wie zijn wij?

Abovo Maxlead is een toonaangevend media- en marketingadviesbureau met vestigingen in Hoorn en Oegstgeest (voor deze functie kan de standplaats Hoorn of Oegstgeest zijn). Wij combineren media, data, technologie en creatie om bedrijven te helpen groeien. Met meer dan 230 vakspecialisten zorgen wij ervoor dat de juiste boodschap op het juiste moment bij de juiste doelgroep terechtkomt.

Onze cultuur? No-nonsense, ondernemend en betrokken, met ruimte voor plezier tijdens bedrijfsuitjes, borrels en events. Bij ons voel je je thuis als je houdt van een informele, professionele werkomgeving waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan.

Onze cultuur

Bij Abovo Maxlead staan innovatie, samenwerking en persoonlijke groei centraal. Onze cultuur is no-nonsense, ondernemend en betrokken. Diversiteit en inclusie zijn voor ons meer dan woorden; ze vormen de basis van wie we zijn. We geloven dat onze kracht ligt in de unieke kwaliteiten en perspectieven van onze medewerkers.

Abovo Maxlead is een werkgever die gelijke kansen biedt. We beschouwen iedereen als een individu met unieke talenten. We begrijpen dat inclusie meer is dan alleen diversiteit – het gaat om ergens bij horen, je verbonden voelen. Bij ons mag je zijn wie je bent. We streven ernaar een werkplek te creëren waar iedereen zich welkom en ondersteund voelt. Iedereen is uniek en dat is wat ons steeds beter maakt in wat wij doen. We zijn trots een bedrijf te zijn die dat verschil omarmt en echt doet wat we beloven. We verwelkomen medewerkers met een grote verscheidenheid aan achtergronden en perspectieven. Daarom moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan vinden in de vacature.

Klaar voor de volgende stap?

Solliciteer hier door jouw CV en motivatie in te sturen. 

www.abovomedia.nl

www.abovomaxlead.nl

 Volg Marketing Report op LinkedIn!

 Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief

 Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List




Lees ook:

Eric Welles: Laten we creativiteit zaaien, geen paniek

10-12-2025 | 08:44:15
In de marketingbranche lijken onrust en doemscenario’s nooit ver weg. AI dat banen overneemt, bureaus die verdwijnen, creativiteit die onder druk staat.

Miljoenste mailing mijlpaal voor Spotta

05-12-2025 | 11:54:47
Na campagnes voor onder meer UberEats, AniCura en EuroParcs introduceert Spotta nu een alles-in-1 oplossing voor adverteerders.

Jeroen Oppatja: Groei door de kracht van creatie & tech

05-12-2025 | 08:33:00
Oppatja vertelt hoe VML in Nederland is opgebouwd, hoe het internationale netwerk dagelijks waarde toevoegt

Martijn Terbruggen: Wissel.nl maakt cadeaubonnen waardevast

04-12-2025 | 10:51:55
Terbruggen vertelt hoe het bedrijf uitgroeide tot marktleider, welke keuzes het maakte in marketing en hoe sportsponsoring een effectieve rol speelt

Mark Veenman: Metro geeft adverteerders een captive audience

01-12-2025 | 14:56:00
In het gesprek met Bas Vlugt vertelt Mark Veenman over het bereik van de metro’s, de kracht van digitale schermen en het vernieuwde buitenreclameonderzoek

 


 Volg Marketing Report op LinkedIn!

 Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief

 Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List





Lees ook:

McDonald's trekt AI-kerstcommercial terug

10-12-2025 | 19:54:00
McDonald's heeft de door TBWA\NEBOKO ontwikkelde kerstcommercial It’s the most terrible time of the year teruggetrokken

HvA-opleidingen lanceren positionering en campagne met Havas Lemz

10-12-2025 | 13:24:00
De opleidingen Communicatie en Creative Business van de Hogeschool van Amsterdam hebben een vernieuwde positionering, huisstijl en instroomcampagne geïntroduceerd

[Vacatures] Ocean Outdoor zoekt een Designer (o.a. 3D & Concept)

10-12-2025 | 08:36:00
Ocean Outdoor is per direct op zoek naar Designer (o.a. 3D & Concept) - Marketing

TBWA\NEBOKO maakt eerste (kerst)campagne voor Lindt LINDOR

10-12-2025 | 07:45:00
TBWA\NEBOKO heeft afgelopen zomer een pitch van Lindt gewonnen en heeft de eerste (kerst)merkcampagne voor onder de noemer Pak uit met Lindt LINDOR ontwikkel

Politie start Operatie 1337 voor werving digitaal talent

09-12-2025 | 15:32:00
De politie zet met Operatie 1337 een online game in om digitaal talent te bereiken
 

Dit artikel is gepubliceerd door: Michelle Waweru

Uitgelicht





Abonneer je op onze nieuwsbrief.