[Vacatures] Abovo Maxlead zoekt een Frontend Developer

Abovo Maxlead is per direct op zoek naar:

Frontend Developer

Bouw mee aan innovatieve mediaplatformen! Ben jij een ervaren Frontend Developer met een passie voor moderne frameworks en schone, schaalbare code? Wil je werken aan slimme mediaplatformen en tools die dagelijks door collega’s, klanten en relaties worden gebruikt? Dan is deze functie bij Abovo Maxlead echt iets voor jou!

Functieomschrijving

Als Frontend Developer ben jij verantwoordelijk voor het ontwerp, de bouw en optimalisatie van gebruiksvriendelijke en technisch sterke frontends voor onze interne en klantgerichte applicaties. Je werkt nauw samen met backend developers, testers en product owners om ideeën te vertalen naar schaalbare, toekomstbestendige oplossingen.

Je houdt je bezig met:

  • Ontwikkelen en onderhouden van responsive webapplicaties met TypeScript en Angular
  • Werken met Angular Material, Tailwind, Ngrx, NX en Docker om efficiënte en consistente applicaties te bouwen
  • Meedenken over architectuur, UX en performanceoptimalisatie
  • Vertalen van functionele ontwerpen naar technische oplossingen samen andere teamleden van QA, UX en het Backend-team
  • Onderhouden van bestaande applicaties en bijdragen aan de uitfasering van legacy-systemen
  • Kennis delen met collega’s en bijdragen aan de continue verbetering van onze ontwikkelstandaarden

Wie zijn wij?

Abovo Maxlead is het grootste onafhankelijke mediabureau gevestigd in Hoorn en Oegstgeest (voor deze functie is de standplaats Hoorn). Met behulp van media, content creatie en data & tech helpen wij bedrijven groeien. Slim, effectief en origineel.

Dit doen we met meer dan 230 vakspecialisten. Onze cultuur is no-nonsense, ondernemend, kritisch en betrokken. Er worden veel leuke dingen georganiseerd zoals bedrijfsuitjes, borrels en evenementen en vinden plezier ontzettend belangrijk.

Wat bieden wij?

  • Een afwisselende functie binnen een innovatief en professioneel IT-team
  • Ruimte voor eigen inbreng en technische creativiteit
  • Een salaris in lijn met jouw kennis en ervaring
  • Telefoon en laptop van de zaak
  • Veel ruimte om jezelf te ontwikkelen
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (o.a. pensioenregeling en 26 vakantiedagen)
  • Veel aandacht voor vitaliteit d.m.v. sportschool abonnement (Basic-Fit, 50% korting) wekelijkse Bootcamp sessies, massage op kantoor en diverse sportevenementen
  • Informele cultuur met leuke collega’s, gezellige (vrijdagmiddag) borrels, uitjes en kantoor feestjes

Wanneer ben je succesvol

Je bent een creatieve en analytische ontwikkelaar die niet alleen code schrijft, maar ook meedenkt over de beste technische aanpak. Je hebt oog voor detail, werkt gestructureerd en vindt het leuk om samen te bouwen aan innovatieve tools die echt gebruikt worden.

Wat jij meebrengt:

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau
  • 5+ jaar ervaring als Frontend Developer
  • Aantoonbare ervaring met TypeScript en Angular, of vergelijkbare frameworks zoals React of Vue
  • Ervaring met Angular Material, Tailwind, Ngrx, NX en Docker is een grote pré
  • Kennis van de snelle ontwikkelingen van AI en hoe dit te gebruiken om ontwikkelprocessen te optimaliseren
  • Proactieve houding, nauwkeurig en communicatief sterk
  • Ervaring met agile werken en CI/CD is een pré

Onze cultuur

Bij Abovo Maxlead staan innovatie, samenwerking en persoonlijke groei centraal. Onze cultuur is no-nonsense, ondernemend en betrokken. Diversiteit en inclusie zijn voor ons meer dan woorden; ze vormen de basis van wie we zijn. We geloven dat onze kracht ligt in de unieke kwaliteiten en perspectieven van onze medewerkers.

Abovo Maxlead is een werkgever die gelijke kansen biedt. We beschouwen iedereen als een individu met unieke talenten. We begrijpen dat inclusie meer is dan alleen diversiteit – het gaat om ergens bij horen, je verbonden voelen. Bij ons mag je zijn wie je bent. We streven ernaar een werkplek te creëren waar iedereen zich welkom en ondersteund voelt. Iedereen is uniek en dat is wat ons steeds beter maakt in wat wij doen. We zijn trots een bedrijf te zijn die dat verschil omarmt en echt doet wat we beloven. We verwelkomen medewerkers met een grote verscheidenheid aan achtergronden en perspectieven. Daarom moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan vinden in de vacature.

Klaar om impact te maken?

Wil jij jouw frontend-ervaring inzetten om media en technologie samen te brengen? Solliciteer hier en bouw mee aan de toekomst van onze digitale producten bij Abovo Maxlead!

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld en zal niet op worden gereageerd.

www.abovomedia.nl

www.abovomaxlead.nl

 Volg Marketing Report op LinkedIn!

 Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief

 Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List




Lees ook:

Martijn Terbruggen: Wissel.nl maakt cadeaubonnen waardevast

04-12-2025 | 10:51:55
Terbruggen vertelt hoe het bedrijf uitgroeide tot marktleider, welke keuzes het maakte in marketing en hoe sportsponsoring een effectieve rol speelt

Mark Veenman: Metro geeft adverteerders een captive audience

01-12-2025 | 14:56:00
In het gesprek met Bas Vlugt vertelt Mark Veenman over het bereik van de metro’s, de kracht van digitale schermen en het vernieuwde buitenreclameonderzoek

The Family 2.0: door fusie ontstond ander type bureau

01-12-2025 | 12:20:00
Het gesprek laat zien hoe creativiteit en gedragswetenschap elkaar versterken en hoe de fusie leidde tot een bureau met een scherpere strategische basis.

Imco van Elk: Marketplaces worden strategisch belangrijk

01-12-2025 | 09:03:54
Tijdens het gesprek vertelt hij hoe marketplaces zijn uitgegroeid tot een volwassen onderdeel van de totale commerciële strategie

Anja Froeling: Selmore werkt aan bureau van de toekomst

27-11-2025 | 12:19:00
Froeling vertelt hoe Selmore zijn creatieve fundament behoudt, waarom guiding ideas belangrijker zijn dan ooit en hoe de samenwerking met DotControl moet leiden tot een bureau dat in Nederland nog niet bestaat.

 


 Volg Marketing Report op LinkedIn!

 Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief

 Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List





Lees ook:

Primeur: Video Ads op basis van Cost per Sale bij TradeTracker

18-12-2025 | 00:00:00
Hiermee biedt het bedrijf adverteerders en publishers de mogelijkheid om videocontent in te zetten met de zekerheid dat er alleen wordt betaald bij daadwerkelijke conversie.

Stedin zet energietransitie centraal in employer branding

17-12-2025 | 13:56:00
Stedin heeft een employer branding campagne gelanceerd onder de naam Werk dat energie oplevert. De campagne is ontwikkeld in samenwerking met bureau N=5.

StudioM eert bekerhelden in Eurojackpot KNVB Beker-campagne

17-12-2025 | 12:53:00
De contentserie markeert dat het bekertoernooi voortaan de naam Eurojackpot KNVB Beker draagt en richt zich op de spelers die het toernooi kleur geven.

ABU en Higuita doorbreken beeld rond uitzendwerk

17-12-2025 | 10:37:19
In de campagne vertellen uitzendkrachten zelf hoe hun werk aansluit bij hun leven en ontwikkeling.

LePub en Heineken stimuleren echte gesprekken

17-12-2025 | 09:27:15
Met de pilot Could Have Been a Heineken willen de partijen mensen stimuleren om minder te communiceren via audio en vaker face-to-face af te spreken.
 

Dit artikel is gepubliceerd door: Michelle Waweru

Uitgelicht





Abonneer je op onze nieuwsbrief.