Calco lanceert merkstrategie en campagne: Een andere kijk op talent

Calco, specialist in het opleiden en detacheren van IT-talent, start het jaar met een vernieuwde merkstrategie en campagne. De campagne is ontwikkeld in samenwerking met SteamTalmark.

De kern van de nieuwe strategie ligt in de filosofie dat je geen IT’er hoeft te zijn om de beste IT’er te worden. Outsiders die van nature out-of-the-box denken, kunnen verfrissende perspectieven en innovatieve oplossingen brengen, in een sector die continu in beweging is, denkt Calco.

Een maatschappelijk probleem

De nieuwe merkstrategie van Calco speelt in op een urgent maatschappelijk vraagstuk: het structurele tekort aan IT-talent. Volgens recente cijfers van NLdigital waren er in 2024 meer dan 80.000 openstaande IT-vacatures in Nederland. Dit tekort heeft directe gevolgen voor innovatie, digitalisering en de concurrentiepositie van Nederlandse bedrijven.

Zonder IT-achtergrond volop kansen om succesvol te worden

Calco wil de markt verbreden en creëert mogelijkheden voor zowel potentiële kandidaten als de B2B-markt. Als verbinder tussen talent en organisaties wil Calco aantonen dat mensen zonder IT-achtergrond volop kansen hebben om succesvolle IT-professionals te worden en zo bij te dragen aan het verminderen van het tekort aan IT-talent.

De campagnevideo, Calco. Een andere kijk op talent, en de rest van de campagne zijn te zien via onlinekanalen, social media, podcasts, Digital Out of Home en samenwerking met diverse influencers.

Credits:
Calco: Mart Postma, Aster Olthof, Inge Veelenturf | SteamTalmark: Maarten Kuipers Jolien Kappert, Èwa Oduguwa (Creatie), Hans van Gils (Strateeg), Rick Geven, Kelly Klinkhamer (Account)

www.calco.nl

 Volg Marketing Report op LinkedIn!

 Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief

 Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List




Lees ook:

Job alarm! Springbok zoekt tal van nieuwe medewerkers

01-10-2025 | 22:45:00
Ja, het staat er echt: Job alarm! In de creatieve industrie wordt er volop geklaagd over gebrek aan carrièremogelijkheden voor vooral jonge mensen.

[Vacatures] iO zoekt een SEO Specialist (Campus Utrecht)

30-09-2025 | 10:46:00
iO is per direct op zoek naar SEO Specialist - Campus Utrecht

[Vacatures] iO zoekt een SEO Specialist (Campus Rotterdam)

30-09-2025 | 10:29:00
iO is per direct op zoek naar SEO Specialist - Campus Rotterdam

[Vacatures] iO zoekt een (Technisch) Webanalist

30-09-2025 | 10:19:00
iO is per direct op zoek naar (Technisch) Webanalist - Campus Den Bosch

[Vacatures] iO zoekt een Senior SEO Specialist (Campus Rotterdam)

30-09-2025 | 09:44:00
iO is per direct op zoek naar Senior SEO Specialist - Campus Rotterdam

 

 

 

 


 Volg Marketing Report op LinkedIn!

 Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief

 Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List





Lees ook:

Marlies van Voorthuizen: Mentale gezondheid luistert nauw

29-10-2025 | 12:01:00
Op World Mental Health Day lanceerden Zilveren Kruis en de KNVB de campagne Trap het gesprek af. In het interview vertelt van Voorthuizen hier meer over

Jurgen Retra: Een klein gebaar zegt meer dan duizend woorden

29-10-2025 | 11:43:00
Op World Mental Health Day lanceerden Zilveren Kruis en de KNVB de campagne Trap het gesprek af. In het onderstaand interview vertelt Natwerk hier meer over

Monks ontwikkelt Veerkracht-campagne voor Pink Ribbon

28-10-2025 | 17:25:00
Kleine gebaren zijn nooit echt klein. Een berichtje, een knuffel, een herinnering of een cadeautje: ze brengen steun, hoop en bouwen veerkracht, in de ander en in onszelf.

DPG Media integreert Brand Metrics-technologie in Ad Manager

28-10-2025 | 17:14:00
Brand Metrics, wereldwijd marktleider in brand lift-meettechnologie, breidt de samenwerking met de advertentietak van DPG Media verder uit.

Onlyhumans laat Vlaanderen blauw kleuren voor Flitsmeister

27-10-2025 | 13:47:00
Om in Vlaanderen meer naamsbekendheid op te bouwen, werkt Flitsmeister samen met reclamebureau Onlyhumans.
 

Dit artikel is gepubliceerd door: Laura Heerlien

Uitgelicht





Abonneer je op onze nieuwsbrief.